Gehaltsdienstleistungen

Dezan Shira & Associates wickelt Gehaltangelegenheiten für unsere Kunden ab. Jeden Monat erhalten wir aus der Personalabteilung unserer Kunden Informationen über ihre Angestellten, welche Neueinstellungen, Beendigungen von Arbeitsverhältnissen, Lohnerhöhungen, Überstunden, Prämien, Zuschüsse, usw. umfassen. Solche Informationen nutzen wir innerhalb unseres Systems um eine Reihe von Berichten und Dateien für Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu erstellen. Diese beinhalten Gehaltsabrechnungen, Banktransferunterlagen für die automatisierte Zahlungsabwicklung, Formulare für die individuelle Einkommenssteuererklärung, Kostenstellenberichte für die interne Analyse und allgemeine Buchberichte für die Nutzung in Unternehmensfinanzsystemen. Diese Dienstleistung wird genau auf die Ansprüche unserer Kunden zugeschnitten.

Die Auslagerung des Gehlaltsabrechungsmanagements sichert einen genauen und glaubwürdigen Ablauf und erhöht die Diskretion, da innerhalb des Unternehmens weniger Personen in den Prozess einbezogen sind. Außerdem verringert es die Schwierigkeiten, die durch das gerade erst in Kraft getretene Chinesische Arbeitsrecht entstehen. Dieses Gesetz bestimmt, dass ein Arbeitnehmer, genauso wie nach einer Kündigung, austreten und Entschädigung verlangen kann, wenn das Unternehmen das Gehalt nicht in voller Höhe oder vorgeschriebene Sozialbeiträge nicht pünktlich gezahlt hat. Unter diesen Voraussetzungen ist es sicherer und effektiver Gehaltsdienstleistungen auszulagern, die Anzahl von Büroangestellten zu verringern und dem Führungspersonal die Gelegenheit zu geben, sich auf die hauptsächlichen Unternehmensaufgaben zu konzentrieren.

Unsere Abteilung für Gehaltsdienstleistungen hat ihr eigenes Büro in Dalian. Wir nutzen ein maßgeschneidertes ERP System, welches auf der Microsoft Software Dynamics Plattform basiert und von Microsoft unterstützt wird, um diese Dienstleistung auszuführen. Kunden davon sind unter anderen multinationalen Unternehmen, welche Gehaltslösungen in China benötigen, wie Ceridian, GE, Sabic, IPS und Investco.

Um mehr über unsere Gehaltsdienstleistungen zu erfahren, senden Sie uns eine E-Mail an payroll@dezshira.com